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L’AMO à l’heure de l’innovation sociale et spatiale

Avez-vous déjà entendu parler des coworking, des fablabs ou encore des Tiers-Lieux ? Ces lieux que l’on a parfois du mal à définir mais qui nous inspirent souvent l’expérimentation, la convivialité et le travail collaboratif. Comment l’Assistant à Maitrîse d’Ouvrage (AMO) peut-il aider dans la conception de ces lieux ?

Les Tiers-Lieux

Synonymes d’évolutions sociales, spatiales et de participation citoyenne, les Tiers-Lieux se multiplient en France ces dernières années, et leur couleur varie en fonction des besoins des territoires et des initiatives collectives. Tiers-lieu professionnels, culturels, nourriciers…quel que soit leur tendance et leur destination, ces lieux partagent l’ambition de « faire commun ». De plus, ils sont souvent le fruit d’un collectif citoyen animé par l’envie de faire société autrement.

Accompagner l’émergence de projets hybrides et engagés

Pourquoi ça nous intéresse chez Tool to Team et Florès ? Parce que ces réflexions se font dans une logique d’hybridation et d’évolutivité des activités et ça, ça nous plait ! L’organisation de ces espaces repose sur de la mutualisation de moyens, d’idées, de ressources, de savoir-faire mais aussi d’espaces. Et ça chez Tool to Team on connait bien !

Les Tiers-Lieux, ces espaces à mi-chemin entre le travail et le lieu de vie dans leur définition originelle, prennent de plus en plus d’ampleur. Quel que soit leur modèle économique ou leur gouvernance, les enjeux en matière de programmation et d’aménagement requièrent une réflexion approfondie en amont du projet et une lecture très fine des besoins. L’appui de l’AMO se révèle ainsi essentielle pour vous accompagner dans un montage hybride complexe, qui implique la co-habitation des utilisateurs et la multiplicité des usages dans un même espace.

La participation des usagers : un pilier pour la réussite du projet

 Chez Florès et Tool to Team, nous pratiquons la programmation architecturale et l’assistance à maitrise d’usage (AMU) afin de co-construire des réponses sur-mesure. Nous avons à cœur de nous inscrire dans cette dynamique collective qui transforme nos modes de vie au quotidien.

La participation des usagers au processus de programmation est déterminante pour révéler le potentiel innovant des espaces, permettre leur mutualisation, leur modularité et assurer leur transformation dans le temps. Aujourd’hui, nous encourageons au maximum nos maitrises d’ouvrage à s’appuyer sur les outils d’intelligence collective que nous avons développé pour enrichir nos programmations et répondre au mieux à l’ambition du projet en collectif.

Nos outils

Le rôle clef de l’AMO dans un contexte d’hybridité

Quel que soit la nature de votre projet, notre expertise permet de définir au mieux vos objectifs. Nous pouvons :

  • Vous assister dans l’identification claire de vos besoins sur un format participatif
  • Vous permettre une prise de recul nécessaire et traduire vos besoins en espaces
  • Tester la faisabilité de votre projet, parfois via des ateliers de faisabilité, et co-construire la meilleure programmation avec vous
  • Définir votre feuille de route avant de passer au concret

Vous envisagez de transformer vos espaces de travail ?

La Tool to team est spécialisée dans le space-planning avec un p’tit plus :

Parce que nous croyons que la participation des utilisateurs est essentielle, nous vous proposons une conception collaborative de vos espaces, et nous pouvons vous accompagner dans vos travaux jusqu’à la prise en main de vos locaux.

Mais conception collaborative, ça veut dire quoi au juste ? Cela signifie que nous mettons à votre disposition tout un panel d’outils pour un résultat à votre image : ateliers participatifs, serious game ou mises en situation. Vous pouvez en lire plus dans notre article sur le sujet. Au-delà de l’agencement des espaces, nous pouvons vous accompagner à réinterroger votre modèle de gouvernance pour faire évoluer vos usages et vos modes de collaboration. En bref, on vous accompagne de A à Z… Alors, ça vous dit de nous rencontrer ?

J.B.

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